Лидер-интроверт. Как преуспеть в обществе, где главенствуют экстраверты | Канвайлер Дженнифер

Укоренившийся в сознании людей образ лидера имеет ярко выраженные экстравертные черты. Однако в мире много интровертов, которые хотят или вынуждены выступать в роли руководителя. Зачастую их попытки вести себя как экстраверты, переиначить свою натуру в угоду чужим ожиданиям оборачиваются огромным нервным напряжением, душевным дискомфортом и, как следствие, депрессиями. Карьере это тоже не идет на пользу. Неужели интроверт, не желающий «ломать» себя, априори не может быть высокоэффективным лидером? Конечно, может!

Зачем читать:
Изложенная в книге универсальная четырехшаговая последовательность действий поможет интровертам справиться с большинством ситуаций, которые требуют от них непривычных открытости и общительности, научит извлекать максимум пользы из сильных черт своего характера и выстраивать отношения с людьми с позиций уверенного в себе человека.

Книга адресована интровертам, которые стремятся руководить людьми эффективнее, а также руководителям-экстравертам, которые хотят понять интровертов в своем окружении и помочь им раскрыть лидерский потенциал.

crossborder:	false
Серия:	Альпина. Бизнес
Издательство:	Альпина Паблишер
Переводчик:	Сумм Любовь Борисовна
Тираж:	2000
Мелованная бумага:	false
Цветные иллюстрации:	false
Фрагмент PDF:	https://cdn1.ozone.ru/s3/multimedia-2/6007400018.pdf
Название:	Лидер-интроверт. Как преуспеть в обществе, где главенствуют экстраверты
Тип издания:	Отдельное издание
Возрастные ограничения:	0+
Признак 18+:	false
Основной жанр книги:	Саморазвитие, Бизнес-литература
Направления бизнес-литературы:	Менеджмент и управление
Тип книги:	Печатная книга
Тип обложки:	Мягкая обложка
Тип носителя:	Печатная книга
Эпоха публикации:	Современные издания
ebsmstock:	false